ホーム > 本・雑誌・コミック > ビジネス・経済・就職

ビジネス・経済・就職のアーカイブ

伝える力

詳細を見る
商品副データ「話す」「書く」「聞く」能力が仕事を変える！PHPビジネス新書池上彰PHP研究所この著者の新着メールを登録する発行年月：2007年05月登録情報サイズ：新書ページ数：205pISBN:9784569690810※楽天ブックスでは、商品に付属している帯は広告として扱っており商品の一部としておりません不況を生き抜く知恵を身につけよ！PHPビジネス新書創刊1周年ラインナップ◆ビジネスの“常識”を疑え！◆プロフェッショナル進化論◆ビジネス力の磨き方商談や会議、プレゼンテーションや企画書・報告書の作成、電話での交渉、メールでの連絡——ビジネスの現場で行なわれている日常業務。仕事の「できる」「できない」を左右するのは、意外とこうした基礎をしっかりやるかどうか。それには上司や部下、顧客とのコミュニケーションをいかに円滑にするかが鍵を握る。本書は「話す」「書く」「聞く」の3つの能力の磨き方を紹介。これができると自ずと成績・業績に結びつくもの。長年NHKの『週刊こどもニュース』のお父さん役を務めてきた著者（現在はフリージャーナリストとして独立）ならではの極意を伝授する。伝えることの難しさを身をもって経験しているだけに、ビジネスの現場でも十分応用が効く智恵が盛りだくさんである。相手を惹きつける、ビジネス文書を書く、文章力をアップさせるなど、本書の秘訣を習得すれば、仕事が楽しく、やりやすくなること間違いなしだ。　【内容情報】（「BOOK」データベースより）仕事のさまざまな場面でコミュニケーション能力は求められる。基本であるにもかかわらず、意外と難しい。相づちを打ったり、返事をしたり、目をジッと見たり、あるいは反対に目をそらしたり…。「伝える」には、「話す」「書く」そして「聞く」能力が必須。それらによって、業績が左右されることも往々にしてある。現代のビジネスパーソンに不可欠な能力といえる「伝える力」をどうやって磨き、高めていったらよいのか。その極意を紹介する。【目次】（「BOOK」データベースより）第1章　「伝える力」を培う／第2章　相手を惹きつける／第3章　円滑にコミュニケーションする／第4章　ビジネス文書を書く／第5章　文章力をアップさせる／第6章　わかりやすく伝える／第7章　この言葉・表現は使わない／第8章　上質のインプットをする【著者情報】（「BOOK」データベースより）池上彰（イケガミアキラ）1950年、長野県生まれ。慶應義塾大学卒業後、73年NHK入局。報道記者として、松江放送局、呉通信部を経て東京の報道局社会部へ。警視庁、気象庁、文部省、宮内庁などを担当。94年より11年間NHK『週刊こどもニュース』でお父さん役を務める。05年3月にNHKを退社し、現在はフリージャーナリストとして多方面で活躍（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）この商品の関連ジャンルです。本 > ビジネス・経済・就職> マネジメント・人材管理> 人材管理

日本でいちばん大切にしたい会社

詳細を見る
坂本光司あさ出版この著者の新着メールを登録する発行年月：2008年04月登録情報サイズ：単行本ページ数：207pISBN:9784860632489日経ビジネスアソシエスキルアップ＆キャリアアップに役立つビジネス書特集いよいよゴールデンウィーク。遊びに行くのもよいけれど、せっかくのまとまった時間、自分のスキルアップのために使ってみませんか？課題を克服し自分の価値を高めるビジネススキルと、知っておきたい仕事の知識に関する本など、各分野の“目利き”厳選の“今、読むべき本”をご紹介します。不況を生き抜く知恵を身につけよ！⇒『日本でいちばん大切にしたい会社』シリーズはこちら【内容情報】（「BOOK」データベースより）なぜこの会社には、4000人もの学生が入社を希望するのか？なぜこの会社は、48年間も増収増益を続けられたのか？なぜこの会社の話を聞いて、人は涙を流すのか？6000社のフィールドワークで見出した「日本一」価値ある企業。【目次】（「BOOK」データベースより）第1部　会社は誰のために？（「わかっていない」経営者が増えている！／会社経営とは「五人に対する使命と責任」を果たすための活動／業績ではなく継続する会社をめざして／業績や成長は継続するための手段にすぎない／社員は利益だけを求めているわけではない／「多くの人を満足させる」こと。それが会社の使命／経営がうまくいかない理由は内側にある／中小企業にしかできないことがある／日本で大切にしたい会社を増やそう／続けていくことの大切さ）／第2部　日本でいちばん大切にしたい会社たち（障害者の方々がほめられ、役立ち、必要とされる場をつくりたい—日本理化学工業株式会社／「社員の幸せのための経営」「戦わない経営」を貫き、四八年間増収増益—伊那食品工業株式会社／「人を支える」会社には、日本中から社員が集まり、世界中からお客様が訪ねてくる—中村ブレイス株式会社／地域に生き、人と人、心と心を結ぶ経営を貫いていく—株式会社柳月／「あなたのお客でほんとうによかった」と言われる、光り輝く果物店—杉山フルーツ）【著者情報】（「BOOK」データベースより）坂本光司（サカモトコウジ）福井県立大学教授・静岡文化芸術大学教授等を経て2008年4月より法政大学大学院政策創造研究科（地域づくり大学院）教授及び法政大学大学院イノベーションマネジメント研究科（MBA）客員教授。他に、国、県、市町や商工会議所等団体の審議会や委員会の委員を多数兼務。専門は中小企業経営論・地域経済論・産業論（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）この商品の関連ジャンルです。本 > ビジネス・経済・就職> 経営> 経営学

ドラッカー・ディファレンス

詳細を見る
商品副データクレアモントの授業クレイグ・L．ピアース／ジョゼフ・A．マチャレロ東洋経済新報社この著者の新着メールを登録する発行年月：2010年09月登録情報サイズ：単行本ページ数：221pISBN:9784492521878【内容情報】（「BOOK」データベースより）なぜドラッカーは今なお読まれるのか。何がドラッカーと他の論者を決定的に分けるのか。その卓抜な世界観の淵源はどこにあるのか。ドラッカーのものの見方・考え方を実地適用し、現代の教養たるマネジメントをリベラル・アーツから野心的に再解釈する待望の書。【目次】（「BOOK」データベースより）第1章 教養としてのマネジメント／第2章 ドラッカーならば何と言うだろうか─政府と企業と非営利組織の世界で起こっていること／第3章 知識時代のリーダー─脱「統制」のマネジメント／第4章 企業の目的とは何か／第5章 企業戦略の適否診断／第6章 ソーシャルセクターの世紀／第7章 「すでに起こった未来」の探索／第8章 知識労働者のためのセルフ・マネジメント／第9章 ドラッカー・マーケティングの原点─「顧客の創造」を考える【著者情報】（「BOOK」データベースより）ピアース，クレイグ・L．（Pearce，Craig L．）クレアモント大学院大学ピーター・F・ドラッカー＆マサトシ・イトウ・スクール教授（マネジメント担当）。Ph．D．（メリーランド大学）マチャレロ，ジョゼフ・A．（Maciariello，Joseph A．）クレアモント大学院大学ピーター・F・ドラッカー＆マサトシ・イトウ・スクール教授（マネジメント担当）。ドラッカー・インスティテュート・リサーチ・ディレクター。Ph．D．（ニューヨーク市立大学）山脇秀樹（ヤマワキヒデキ）クレアモント大学院大学ピーター・F・ドラッカー＆マサトシ・イトウ・スクール教授（コーポレート・ファイナンス等担当）、学部長。Ph．D．（ハーバード大学）上田惇生（ウエダアツオ）ものつくり大学名誉教授、立命館大学客員教授、ドラッカー学会代表。慶應義塾大学経済学部卒業。経団連会長秘書、同国際経済部次長、同広報部長、ものつくり大学教授を経る。ドラッカーの主要著作のすべてを翻訳小林薫（コバヤシカオル）産業能率大学名誉教授、国際経営評論家、ドラッカー学会理事。東京大学法学部卒業、米国マンハッタン大学経営学部にフルブライト留学。興亜石油、日本能率協会を経て、産業能率大学教授藤島秀記（フジシマヒデキ）淑徳大学大学院客員教授（国際経営）、クリエイティブパートナーズ代表、ドラッカー学会理事。慶應義塾大学経済学部卒業大木英男（オオキヒデオ）（株）クロス・マーケティング顧問、ドラッカー学会理事。京都大学文学部卒業。（株）CPP代表取締役、早稲田大学大学院客員教授などを経る高木直二（タカギナオジ）翻訳家。元早稲田大学理事、現早稲田大学社会連携研究所客員研究員。早稲田大学第二文学部卒業森里陽一（モリノサトヨウイチ）大学教員、編集者、翻訳家。早稲田大学政治経済学部卒業。経済系出版社編集部に勤務。専門は社会情報学（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）この商品の関連ジャンルです。本 > ビジネス・経済・就職> 経営> 経営学

ビジョナリーカンパニー　3点セット （1-3巻セット）

詳細を見る
ジェームズ・C・コリンズ日経BP社この著者の新着メールを登録する発行年月：2010年07月登録情報ISBN:9784822248215⇒『ビジョナリーカンパニー』関連書はこちら『ビジョナリーカンパニー』『ビジョナリーカンパニー2　飛躍の法則』で膨大な調査データから「時代を超える生存の原則」と「良好な企業から偉大な企業への飛躍の法則」を導き出した在野の経営学者、ジェームズ・C・コリンズが、一転して「衰退の法則」に着目したのが、『ビジョナリーカンパニー3　衰退の五段階』です。ビジネス書の名著3点をセットにしました！この商品の関連ジャンルです。本 > ビジネス・経済・就職> 経営> 経営学

ドラッカー入門

詳細を見る
万人のための帝王学を求めて 著者：上田惇生出版社：ダイヤモンド社サイズ：単行本ページ数：232p発行年月：2006年09月この著者の新着メールを登録するドラッカーの本質を最もよく理解する著者による、本格的入門書。「20世紀に身を置きながら、21世紀を支配する思想家」の魅力を明らかにする。この商品の関連ジャンルです。 ・本> ビジネス・経済・就職> 経営> 経営学

図解で身につく！ドラッカーの理論

詳細を見る
商品副データ中経の文庫久恒啓一中経出版この著者の新着メールを登録する発行年月：2010年08月登録情報サイズ：文庫ページ数：254pISBN:9784806137702図解術で定評のある著者が、ドラッカーの全仕事をわかりやすく図解！ドラッカーを理解するための格好の入門書。【内容情報】（「BOOK」データベースより）本書は、図解を駆使して、ドラッカーの全仕事を「個人」「組織」「社会」の3つの観点から整理し、それぞれがどういう関係でつながっているかを読み解く1冊です。「図読」の技術を用いれば、これまで理解できなかった部分もすっきりわかり、思考がクリアになることを実感できるでしょう。【目次】（「BOOK」データベースより）プロローグ ドラッカー理論の前に図解の基本を理解する／第1章 「プロフェッショナル」をめざす／第2章 組織と個人の関係を押さえる／第3章 マネジメントの本質を知る／第4章 企業社会の論理と倫理に注目する／第5章 ネクスト・ソサエティを展望する【著者情報】（「BOOK」データベースより）久恒啓一（ヒサツネケイイチ）多摩大学経営情報学部教授。多摩大学総合研究所所長。宮城大学名誉教授。NPO法人知的生産の技術研究会理事長。1950年大分県中津市生まれ。九州大学を卒業後、日本航空（株）入社。広報課長などを経て、早期退職し、1997年宮城大学教授に就任。2004年より中国・吉林大学客員教授を兼務。2008年度より現職。「図解コミュニケーションが世界を変える」と提唱し、その方法論をまとめた『図で考える人は仕事ができる』（日本経済新聞社）はベストセラーになった（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）この商品の関連ジャンルです。本 > ビジネス・経済・就職> 経営> 経営戦略・管理

経営の教科書

詳細を見る
商品副データ社長が押さえておくべき30の基礎科目新将命ダイヤモンド社この著者の新着メールを登録する発行年月：2009年12月登録情報サイズ：単行本ページ数：285pISBN:9784478002254会社ごとに商品・商慣習の違いはあれど、社長の仕事の80％は業種業界問わずみな同じ。すなわち「経営の原理原則」を身につけることである。“伝説の外資トップ”と呼ばれた著者が20年以上に及ぶ経営職経験で得た知見を初めて体系化。会社を伸ばす社長・つぶす社長を決定づける「社長の仕事」実論を余すところなく説く。【内容情報】（「BOOK」データベースより）“伝説の外資トップ”と呼ばれる著者が、20年以上に及ぶ経営職経験で得た知見を初めて体系化した「社長の仕事」実論。【目次】（「BOOK」データベースより）会社をつぶしてはならない／第1章 厳しい環境だからこそ、語れる夢があるか／第2章 その夢は、社会にとって役立つものか／第3章 夢を語れるだけでなく、目標にして示せているか／第4章 目標を実行に移せているか／第5章 目標に向かってともに進める社員がいるか／第6章 心の通うコミュニケーションはとれているか／第7章 バトンを受け継ぐ者を育てているか【著者情報】（「BOOK」データベースより）新将命（アタラシマサミ）1936年東京生まれ。早稲田大学卒業後、シェル石油、日本コカ・コーラ、ジョンソン・エンド・ジョンソン、フィリップスを含むグローバル・エクセレント・カンパニー6社で40数年にわたり社長職を3社、副社長職を1社経験。2003年より住友商事を含む数社のアドバイザリー・ボードメンバーを務める。長年の経験と実績をベースに経営者、経営幹部を対象に経営とリーダーシップに関する講演・セミナーを通じて国内外で「リーダー人財開発」の使命に取り組んでいる（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）この商品の関連ジャンルです。本 > ビジネス・経済・就職> 経営> 経営戦略・管理

日本でいちばん大切にしたい会社（2）

詳細を見る
坂本光司あさ出版この著者の新着メールを登録する発行年月：2010年01月登録情報サイズ：単行本ページ数：254pISBN:9784860633738不況を生き抜く知恵を身につけよ！⇒『日本でいちばん大切にしたい会社』シリーズはこちら30万人が涙したベストセラー「日本でいちばん大切にしたい会社」、待望の続編がいよいよ発売！日本にはまだまだ素晴らしい会社がたくさんあるんです。6000社のフィールドワークで見出した、「日本一」価値ある企業とは。この商品の関連ジャンルです。本 > ビジネス・経済・就職> 経営> 経営学

ドラッカーの実践経営哲学新版

詳細を見る
商品副データビジネスの基本がすべてわかる！PHPビジネス新書望月護PHP研究所この著者の新着メールを登録する発行年月：2010年07月登録情報サイズ：新書ページ数：253pISBN:9784569790671※楽天ブックスでは、商品に付属している帯は広告として扱っており商品の一部としておりません難解と言われるドラッカーの経営理論を、実際の企業事例を交えながら要点解説。忙しいビジネスマンも、この一冊でドラッカー通。【内容情報】（「BOOK」データベースより）世界最高の叡智と言われるドラッカーのマネジメント論。しかしながら、その翻訳本を手にとってみても、「難しそうで、なかなか読む気になれない」「読んでも難解で意味がわからない」という人が多い。そのような人のため、ドラッカーの著作の解説本として本書は書かれた。翻訳書の要点を短時間で読みたいという人のための要約本である。【目次】（「BOOK」データベースより）第1章 間違いだらけのマネジメント／第2章 お客軽視が不況を招いた／第3章 ビジネスの基本／第4章 販売前のマーケティング／第5章 お客は満足していない／第6章 お客本位へ／第7章 お客軽視の犯人／第8章 棄てる決断・やめる勇気／第9章 選手交代の時代の主役はあなただ【著者情報】（「BOOK」データベースより）望月護（モチズキマモル）慶應義塾大学経済学部卒業。大日本印刷入社後、市谷第二営業本部長などを経て、ダイレック常務取締役、大日本運輸取締役管理部長、DNPロジスティックス営業開発本部長などを歴任。経営側の一員として企業運営に携わるかたわら、慶大同期卒業生らと経営管理についての研究会を結成。ビジネスマンとして培った現場経験と知識を活かし、日本経済に即応したドラッカー研究を続けた。2003年逝去（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）この商品の関連ジャンルです。本 > ビジネス・経済・就職> 経営> 経営戦略・管理

ビジョナリー・カンパニー（3）

詳細を見る
商品副データ衰退の五段階　ジェームズ・C．コリンズ／山岡洋一日経BP社／日経BPマーケティンこの著者の新着メールを登録する発行年月：2010年07月登録情報サイズ：単行本ページ数：316pISBN:9784822248178⇒『ビジョナリーカンパニー　3点セット （1-3巻セット）』はこちら⇒『ビジョナリーカンパニー 4点セット （1-3巻　特別編入り）』はこちら⇒『ビジョナリーカンパニー』関連書はこちら偉大な企業でも衰退・消滅する。「ビジョナリー・カンパニー」「ビジョナリー・カンパニー2飛躍の法則」で取り上げた60社から「衰退の5段階」の法則を明らかにする。登場企業はIBM、HPなど11社。【内容情報】（「BOOK」データベースより）メルク、モトローラ、HP…。かつて取り上げた偉大な企業は、なぜ衰退したのか。転落を阻むポイントは何か。克明な調査・分析で明らかになった「偉大な企業」衰退の真実とは。シリーズ総括の書。【目次】（「BOOK」データベースより）第1章 静かに忍び寄る危機／第2章 衰退の五段階／第3章 第一段階 成功から生まれる傲慢／第4章 第二段階 規律なき拡大路線／第5章 第三段階 リスクと問題の否認／第6章 第四段階 一発逆転策の追求／第7章 第五段階 屈服と凡庸な企業への転落か消滅／第8章 充分に根拠ある希望【著者情報】（「BOOK」データベースより）コリンズ，ジェームズ・C．（Collins，James C．）スタンフォード大学大学院修了。同大教授などを経てコロラド州で経営研究所を主宰。ピーター・ドラッカーの教え子山岡洋一（ヤマオカヨウイチ）翻訳家。1949年生まれ（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）この商品の関連ジャンルです。本 > ビジネス・経済・就職> 経営> 経営学
1 2 3

ホーム > 本・雑誌・コミック > ビジネス・経済・就職

　
カテゴリー
RSS 美容　ビューティー　コスメ　激安　通販
検索
　


最近の投稿
メタ情報

ページの上部に戻る